מדריך חיפוש עבודה

כל מי שהיה אי פעם בסיטואציה של חיפוש עבודה ודאי זוכר זאת כחוויה שיש בה לא מעט קושי. הן מהבחינה הנפשית - התסכול, החשש, אי הוודאות, והן מהבחינה הטכנית – יישומית - כתיבת קורות חיים, ראיונות עבודה, מבדקים מסוגים שונים וכולי.

בראיון העבודה תשאל שאלות רבות ותידרש לענות תשובות תמציתיות, מנוסחות, נכונות ומקצועיות, פעמים רבות. כדאי, אם כן, להכיר את השאלות אותן אתה עלול להישאל ואפילו להכין תשובות בעוד מועד. אם אתה יכול, כדאי שתעשה הכנות עם חברים על מנת שתגיע מוכן ככל האפשר לראיון.

לפי סקרים, עובד היי-טק ממוצע עובד פחות מ 13 חודשים בעבודה אחת. המעבר בין עבודה לעבודה לא תמיד "חלק" או קצר, וקורות חיים עם עבודות רבות וקצרות משדרים חוסר יציבות.

כל בחירה היא פועל יוצא של איסוף אינפורמציה. בחירה ללא אינפורמציה רלוונטית היא ניחוש. כך גם בחיפוש עבודה, על מנת לבחור בחירה מושכלת בתפקיד הבא אותו תאייש, עליך לאסוף מידע רב ככל האפשר ולנתח אותו כהלכה.

צוות המומחים שלנו בנה עבורך שאלון אשר יסייע לך להחליט באם תפקיד בו אתה מעוניין מתאים לך – לצרכים ולציפיות שלך.

לפני שאתה יוצא לדרכך בחיפוש העבודה, חשוב שתגבש לעצמך אסטרטגיה מוגדרת לפיה תפעל במהלך החיפוש. הנה 5 עצות שיסייעו לך במציאת עבודה.

חשוב לדעת: מחקרים רבים הוכיחו כי ההתאמה בינכם לבין העיסוק שלכם קובעת את מידת ההצלחה של עובד. לכן חשוב להבין באמת מה אתם מחפש - מהי הנטיה המקצועית שלכם.

על מנת להגיע מוכנים למעמד סגירת התנאים, עליכם להגדיר את הצרכים שלכם, יתרונות וחסרונות, להגדיר לעצמכם מה רוצים ולקבוע גבולות ברורים למשא ומתן.