מדריך חיפוש עבודה

כל בחירה היא פועל יוצא של איסוף אינפורמציה. בחירה ללא אינפורמציה רלוונטית היא ניחוש. כך גם בחיפוש עבודה, על מנת לבחור בחירה מושכלת בתפקיד הבא אותו תאייש, עליך לאסוף מידע רב ככל האפשר ולנתח אותו כהלכה.

צוות המומחים שלנו בנה עבורך שאלון אשר יסייע לך להחליט באם תפקיד בו אתה מעוניין מתאים לך – לצרכים ולציפיות שלך.

לפני שאתה יוצא לדרכך בחיפוש העבודה, חשוב שתגבש לעצמך אסטרטגיה מוגדרת לפיה תפעל במהלך החיפוש. הנה 5 עצות שיסייעו לך במציאת עבודה.

חשוב לדעת: מחקרים רבים הוכיחו כי ההתאמה בינכם לבין העיסוק שלכם קובעת את מידת ההצלחה של עובד. לכן חשוב להבין באמת מה אתם מחפש - מהי הנטיה המקצועית שלכם.

על מנת להגיע מוכנים למעמד סגירת התנאים, עליכם להגדיר את הצרכים שלכם, יתרונות וחסרונות, להגדיר לעצמכם מה רוצים ולקבוע גבולות ברורים למשא ומתן. 

בסקר דירוג החברות שהכי טוב לעבוד בהן, הנערך זו השנה השלישית על ידי חברת BDI Coface  בשיתוף עם מגזין TheMarker, טענו אנשי ההייטק באופן עקבי כי חוסן החברה (מה שמכונה יציבות תעסוקתית) אינו נמצא בראש סולם העדיפויות שלהם; הפרמטר הזה הגיע רק למקום התשיעי מבין עשרה.

הדוגמאות הבאות ממחישות עד כמה חשוב לבחור שם מתאים לעיסוק שלכם על מנת שתקבלו את התפקיד המתאים.

קורות החיים הם הבסיס למיון וסינון ראשוני של מועמדים וככאלה הם "כרטיס הכניסה" שלך לשלבים הבאים בדרך למשרה. כתיבה לא נכונה של קורות חיים יכולה לגרום לכך שלא תוזמן לראיון גם אם אתה מועמד מתאים ביותר. לעומת זאת, כתיבה נכונה של קורות חיים יכולה להעלות בצורה משמעותית את סיכוייך להצליח בראיון שכן המסמך עשוי ליצור אצל המראיין ציפייה למרואיין מוצלח והוא ינסה לחזק דעה זו במהלך הראיון.